Think · Together · About
成果につながる
行動変容の実現に貢献します
チームの課題を、一緒に見つめ、一緒に解決する。
オーダーメイドの行動変容プログラムで、
組織に本当の変化を。
Think Together About
「何ができるか」ではなく
「何に困っているか」から始める。
01 — Philosophy
一緒に考え、
一緒に解決する。
Think Together About your challenges.
企業や組織、個人が活動を継続・発展させようとすると、必ずさまざまな問題や課題に直面します。
それらの内容は大小にかかわらず、重要で解決しなければならないものですが、実はその多くはシンプルなコミュニケーションスキルを知り実践することで対応ができ、比較的短期間で大きな成果を出すことが可能です。
02 — Approach
TTAが選ばれる理由
Three pillars of our methodology
完全オーダーメイド
お客様の課題をヒアリングし、一つひとつの研修を独自に設計。同じ内容の研修は二つとありません。
伴走型コンサルティング
研修だけで終わらない。現場での行動変容が定着するまで、継続的にフォローアップします。
18年の現場経験
外資系製薬会社で350人超のOJTを実施。机上の空論ではなく、実践から生まれたノウハウです。
03 — Services
研修・コンサルティング
Programs tailored to your needs
お客様の課題に合わせて、最適なプログラムをご提案します。
04 — Consultant
中西 功
Isao Nakanishi
外資系製薬会社2社でMR職として18年間活動。プレジデントアワード（全国表彰）2回を含む5回の表彰を受ける。その後、フィールドトレーナー兼スキルトレーナーに転身。累計350人超のMRとの同行を通じて、課題の本質を見抜く力と1on1コーチングのノウハウを培う。
— 起業に至った経緯
若い頃は成果を自分の力と過信していました。しかしそれは大きな間違いで、担当先の先生方や社内の仲間に支えられた結果に過ぎないと気づいたのです。この気づきが転機でした。
お世話になった方々への恩返しがしたい——その一心で、スキルを磨き続けました。しかし製薬業界では「社員がそのスキルを得意先に提供すること」がルール違反になりかねず、力をつけるほど役に立ちたい人々から遠ざかるジレンマに。
安定した生活と、恩返しへの想い。秤にかけた結果、「人の役に立ちたい」を選び、起業に至りました。
— 行動変容コンサルタントとは
どんなに良い研修でも、成果が出るとは限りません。人材が「人財」に育つためには、自発的な行動変容が不可欠です。しかし、大人の行動変容は想像以上に困難です。
TTAは単なる研修提供にとどまらず、営業職・フィールドトレーナー・スキルトレーナーとして培ったノウハウで、自発的な行動変容に導く研修とフォローを実施してまいります。
05 — Voice
お客様の声
Testimonials from our clients
チームリーダー、チームメンバーそれぞれのいろんな側面からお互いのフリクションを軽減し、快適で相乗効果のあるチームを作るのに役立つと思います。
スタイルによっての受け止め方が、自分を中心としたものだったり、他人の事を先ず気にかけるものだったりと視点の位置が違うので——それは各自が自分を向上させる為、周りの人にもきちんと目を向け助け合えれば職場でより成果を出すことが出来ると思う。活用出来るよう今日の研修を活かしたいと思う。
自分の言いたい事も言えない環境で仕事を覚える事にも不安を感じていた所にこの研修があり、助けられた感じです。ありがとうございました。
06 — Column
コラム
07 — Contact
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